Bij JOGG hebben we één doel: een samenleving waarin iedereen gezond kan opgroeien.
En dat is hard nodig. Vergrijzing, personeelstekorten en toenemende druk op de zorg vragen om actie. Nederland heeft behoefte aan een gezonde generatie.
Daarom werken we elke dag aan een leefomgeving waarin gezond opgroeien vanzelfsprekend is en waarin overgewicht en obesitas minder kans krijgen. Die gezonde leefomgeving is de basis, maar voor sommige kinderen en gezinnen is meer nodig. Met de implementatie van de landelijke ketenaanpak Kind naar Gezonder Gewicht (KnGG) in alle gemeenten zorgen we kinderen met overgewicht of obesitas en hun gezin ondersteuning en zorg krijgen die is afgestemd op wat echt nodig is.
Veranderen begint met doen. Met zo'n 60 betrokken collega's zetten we kennis om in actie. Samen met ruim 260 gemeenten en honderden partners bouwen we aan een gezonde toekomst voor kinderen en jongeren.
Als adviseur KnGG maak je deel uit van een team van acht collega’s. Samen helpen wij regio’s en gemeenten bij de implementatie, borging en doorontwikkeling van de landelijke ketenaanpak voor kinderen met overgewicht en obesitas. We ontwikkelen hulpmiddelen en adviseren lokale teams over het verbinden van het sociaal en zorgdomein. Inmiddels werken ruim 200 gemeenten met de KnGG-aanpak, met regiocoördinatoren en lokale projectleiders die het netwerk van preventie en zorg aanjagen. In het kader van het Aanvullend Zorg- en Welzijn Akkoord ligt de nadruk op het versterken van regionale en lokale samenwerking en het verder opschalen en borgen van de aanpak.
Je werkt in deze rol op het snijvlak van beleid en praktijk. De ene dag bespreek je met een regiocoördinator van de GGD hoe de samenwerking tussen lokale partners in een gemeente kan worden versterkt voor de KnGG-aanpak. De volgende dag begeleid je een werksessie met projectleiders, ontwikkel je een praktische handreiking of werk je samen met collega's aan een training die gemeenten direct kunnen toepassen. Je bent regelmatig in gesprek met het werkveld en haalt actief op welke kansen, uitdagingen en ondersteuningsbehoeften er lokaal en regionaal spelen. Die inzichten neem je mee in de verdere ontwikkeling van onze landelijke aanpak.
HBO of WO werk- en denkniveau
Minimaal 3 jaar werkervaring: we zoeken iemand die al enkele jaren ervaring heeft opgedaan. Daarom past deze vacature niet goed bij starters.
Kennis van en affiniteit met de preventie, publieke gezondheid, jeugd, sociaal domein en (gezondheids)zorg
Ervaring met samenwerken in een politiek-bestuurlijke omgeving
Het vermogen om met een overstijgende blik complexe vraagstukken te overzien en deze te vertalen naar heldere en praktische adviezen.
Sterke mondelinge communicatieve vaardigheden, waardoor je een overtuigende gesprekspartner bent voor gemeenten, GGD en andere stakeholders.
Je herkent jezelf in onze kernwaarden: samenwerken, flexibiliteit en verantwoordelijkheid
Je staat open voor nieuwe werkwijzen en onderzoekt hoe technologie en AI kunnen helpen om kennis beter te delen en gemeenten effectiever te ondersteunen.
Ervaring met de aanpak Kind naar Gezonder Gewicht of vergelijkbare netwerkaanpakken is een pré.
Een dienstverband van 32 tot 40 uur per week
Een salaris tussen €4065 en €4980 bruto per maand (40 uur), afhankelijk van ervaring, en een dertiende maand
30 vakantiedagen, vakantiegeld, pensioen via PFZW, extra leeftijdsdagen
Veel ruimte om je rol te verbreden, initiatief te nemen en je professioneel te ontwikkelen
Een laptop, telefoon of vergoeding en flexibiliteit in thuiswerken/thuiswerkvergoeding
Je werkt hybride vanuit huis of ons kantoor in hartje Den Haag. Voor afspraken en bijeenkomsten reis je regelmatig naar gemeenten en samenwerkingspartners in het noorden van Nederland.
Een werkomgeving die een gezonde leefstijl stimuleert: een sportabonnement bij Urban Sport, werkfruit, lunchwandelingen, fietsleaseregeling, energizers en ruimte om op te laden.
Collega’s die hard werken én hard lachen: potjes tafeltennis, een werkcafé met baristawaardige koffie, borrels en teamuitjes.
Stuur uiterlijk zondag 4 oktober je motivatie en cv naar werkenbij@jogg.nl, o.v.v. Adviseur Kind naar Gezonder Gewicht. De eerste ronde sollicitatiegesprekken vindt plaats op 12 en 13 oktober; de tweede ronde op 22 oktober. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Adriëtte Oostvogels via adriette.oostvogels@jogg.nl of 06 241 915 82.
JOGG gelooft in de kracht van verschillende perspectieven. We verwelkomen collega’s van alle achtergronden, identiteiten en ervaringen. Want alleen samen kunnen we bouwen aan een écht gezonde toekomst.